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手抄報(bào)不該“變味”

發(fā)布時(shí)間:2024-10-09 作者:張建國 來源:中國教育報(bào)

  據(jù)媒體報(bào)道,每逢重要節(jié)日如端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等,不少地方的中小學(xué)校都會(huì)布置一種實(shí)踐類作業(yè)——手抄報(bào)。部分學(xué)生因難以高質(zhì)量完成就推給家長,而一些家長則無奈地通過網(wǎng)購解決,以致“代做手抄報(bào)”竟成熱門生意。為此,一些網(wǎng)友、家長認(rèn)為手抄報(bào)屬于形式主義作業(yè)。

  手抄報(bào)其實(shí)具有很強(qiáng)的可塑性和原創(chuàng)性,能夠激發(fā)學(xué)生的表達(dá)欲望和創(chuàng)新意識,培養(yǎng)和提高學(xué)生動(dòng)手動(dòng)腦的能力。然而,手抄報(bào)若變成由家長代勞甚至網(wǎng)購,則偏離了育人價(jià)值,應(yīng)該引起反思。

  一些教師在接受記者采訪時(shí)表示,手抄報(bào)有的是上級部門布置的,有的則是為了參加各類評比競賽,給校方爭得榮譽(yù)。這提醒教育部門,要發(fā)揮好評價(jià)“指揮棒”的激勵(lì)導(dǎo)向功能。一要注意頻次適度。每一學(xué)年度該安排幾次手抄報(bào)評比,不妨在廣泛征求學(xué)校、教師和家長的意見建議的基礎(chǔ)上,再作決定。另外,還要盡量防止出現(xiàn)不同部門或科室各自組織手抄報(bào)評選使頻次增多的問題。二要著眼于學(xué)生發(fā)展。無論是評選、考核、檢查還是督導(dǎo),都要基于學(xué)生視角,切勿以成人的審美眼光和專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)去評判手抄報(bào)。

  手抄報(bào)能不能真正發(fā)揮好育人價(jià)值,教師的角色很關(guān)鍵。在有家長及網(wǎng)友對手抄報(bào)有抵觸情緒的情況下,教師既要堅(jiān)信手抄報(bào)的積極價(jià)值,也要根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況作出相應(yīng)調(diào)整,靈活采取有效舉措。一是控制作業(yè)總量。布置手抄報(bào)作業(yè),務(wù)必協(xié)調(diào)好各學(xué)科的作業(yè)總量,確保給予學(xué)生足夠的時(shí)間,避免增加他們的負(fù)擔(dān)。二是提高識別能力。負(fù)責(zé)展評手抄報(bào)的教師,要努力練就一雙“慧眼”,辨識出哪些是“變味”或代勞的作業(yè)。三要優(yōu)化布置方式。應(yīng)對學(xué)生的手抄報(bào)作業(yè)做一定的指導(dǎo),不妨提供幾種模板供學(xué)生參考,絕不能直接布置了事,讓學(xué)生無從下手。

  家長不能急功近利、越俎代庖。手抄報(bào)不是最終目的,而是鍛煉孩子的一種途徑。如果孩子發(fā)現(xiàn)作業(yè)或成果可以由別人代勞,他們很可能缺乏自主學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力。事實(shí)上,很多家長代做或網(wǎng)購手抄報(bào)作業(yè),是缺少教育的耐心或定力,沒有真正理解作業(yè)的目的,甚至有急于求成的心理。透過手抄報(bào)作業(yè)暴露出的小問題,學(xué)校不妨積極宣傳科學(xué)的教育理念,對家長多一些關(guān)心、鼓勵(lì)。

  手抄報(bào)的設(shè)計(jì)和評價(jià)應(yīng)該回歸教育本質(zhì),注重培養(yǎng)學(xué)生的能力,而不是追求表面成果。期待教育系統(tǒng)和家長能夠達(dá)成廣泛共識,讓手抄報(bào)作業(yè)發(fā)揮應(yīng)有作用,真正成為學(xué)生成長道路上的助力,而不是負(fù)擔(dān)。

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《中國教育報(bào)》2024年10月09日 第02版

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