下午四點(diǎn)半，放學(xué)鈴聲響起，東臺實小紅蘭校區(qū)內(nèi)依然生機(jī)勃勃。有的學(xué)生在老師的指導(dǎo)下安靜地看書、做作業(yè)，有的來到了操場上、音樂室、舞蹈室……

“我和孩子爸爸的下班時間都在下午5點(diǎn)以后，接管孩子是我們最頭疼的問題?！倍嗄陙?，這位家長遇到的難題同樣困擾著許多學(xué)生家長。

為解決家長的后顧之憂，今年秋學(xué)期開始，東臺實小教育集團(tuán)全面啟動了“課后延時服務(wù)”。

“目前，集團(tuán)共有8000多名學(xué)生，有超過3400名學(xué)生參加這一服務(wù)?！奔瘓F(tuán)負(fù)責(zé)人介紹，因參加學(xué)生過多，學(xué)校采用輪值制度，統(tǒng)籌師資進(jìn)行編班管理。

“課后延時服務(wù)”時長一般為1個小時，內(nèi)容包括安排學(xué)生集中做作業(yè)、閱讀，輪值老師給予輔導(dǎo)答疑，以及為學(xué)生提供體育、科技、文藝等各類“菜單式”社團(tuán)活動。凡是有需求的家長提出書面申請后，均可免費(fèi)享受此服務(wù)，教師參加“課后服務(wù)”的津貼由市政府撥付。

“學(xué)生更安全，課余生活更豐富，家長更安心。”“課后延時服務(wù)”贏來一片贊譽(yù)聲。

假期中孩子獨(dú)自在家疏于管教怎么辦？

為調(diào)動家長參與孩子教育的主動性和積極性，東臺實小以班級為單位，組建了100多個“家委會”。很多工作學(xué)校無法開展，家委會正好補(bǔ)上了這一短板，各項育人活動開展得如火如荼。

每學(xué)期，各班家委會根據(jù)實際情況，制定多樣化的活動方案。有的去大自然采風(fēng)，有的走進(jìn)敬老院慰問送愛心，有的走進(jìn)社區(qū)做環(huán)保小衛(wèi)士，有的開展送書援助活動……一系列豐富多彩的新時代文明實踐活動，不僅把老師、學(xué)生帶出課堂、帶出校門，培養(yǎng)鍛煉學(xué)生的綜合素質(zhì)，而且促進(jìn)學(xué)校與家長之間的交流與溝通，建立盟友關(guān)系，形成教育合力。

近日，105班家委會以“感受紅色文化，培養(yǎng)愛國情懷”為主題，帶著孩子們走進(jìn)黃海森林國家公園，集體參觀黨風(fēng)教育基地。

深秋的黃海國家森林公園層林盡染，色彩斑斕。導(dǎo)游講解得繪聲繪色，孩子們聽得津津有味。

如今，家長微信群已成為學(xué)生家校溝通交流的快捷便利平臺，老師發(fā)布信息，分享班級、學(xué)生發(fā)展情況，組織公開討論，微信群功能強(qiáng)大。但是，群內(nèi)成員構(gòu)成不一，有些人規(guī)則意識淡薄，矛盾沖突時有發(fā)生。為此，東臺實小專門制定出臺《東臺市實驗小學(xué)班級家長微信群管理辦法》。

該辦法中，“使用公約”明確規(guī)定——

不得發(fā)布與家校聯(lián)系無關(guān)的消息、言論，不做聊天使用；

老師不得在群內(nèi)公布學(xué)生的成績排名或?qū)Ρ葘W(xué)生成績優(yōu)劣的信息；

家長不要在群內(nèi)咨詢孩子近期表現(xiàn)，可與老師單獨(dú)溝通咨詢；

家長自覺尊重其他家長，如孩子之間存在摩擦和糾紛，應(yīng)及時和班主任電話聯(lián)系，溝通解決，不宜在群中指責(zé)其他家長

……

這份管理辦法保障了群內(nèi)秩序，放大了微信群的綜合效應(yīng)，增強(qiáng)了微信群的影響力與教育力。